医療法人芙蓉会
村上病院
地域医療に貢献し地域に必要とされる病院を目指します
当院は全室個室の病院で、地域医療への貢献と地域に密着した医療の提供を目的に活動しております。
患者様・ご家族には笑顔で温かい心と雰囲気で接し、
思いやりのある対応と看護に心がけております。
| 給与例 (R6年 4月 予定) |
※夜勤手当：7,500円／回（月4回程度） |
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| 勤務体制 |
2交替制 早番・遅番・夜勤：シフトによる |
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| 諸手当 | 通勤手当：上限26,000円 家族手当（扶養に入れる場合） 配偶者：16,000円 1親等以内の0歳から小学校卒業までの子：4,000円 1親等以内の中学校から高校卒業までの子：10,000円 満60歳以上の実の父母：4,000円 住宅手当： 青森市外出身で単身の方に住宅手当を支給いたします 10,000円 保育手当： 保育園（所）に通っているお子さんをお持ちの方に、保育料手当を支給いたします 賃金支払日：翌月10日 賃金締切日：月末 ほか：通勤手当、時間外手当、赴任手当等 |
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| 休日・休暇 | 4週8休、祝日、年末年始（12/31〜1/3）、8月13日、年次有給休暇（3ヶ月経過後10日）、特別休暇、育児休業・短時間勤務制度、子の看護休暇制度、介護休業・短時間勤務制度 | |||||||||||||||
| 昇給 | 年1回 | |||||||||||||||
| 賞与 | 年2回（6月、12月） 実績によって4月に職員に対する利益還元あり | |||||||||||||||
| 社会保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 | |||||||||||||||
| 退職金制度 | あり | |||||||||||||||
| 被服 | あり | |||||||||||||||
| 奨学金制度 | あり | |||||||||||||||
| 資格取得支援 | あり | |||||||||||||||
| 福利厚生 | 慶弔見舞金制度 総合福祉団体定期保険加入、看護職賠償責任保険加入 法人保養施設(浅虫温泉)の利用、提携業者割引サービス（ドリームタウンALi等） 健診・人間ドック費用助成、インフルエンザ予防接種費用法人負担 企業主導型保育事業ふよう保育園 新入社職員歓迎会、忘年会、永年勤続表彰、業績表彰 モヤヒルズ法人利用券（リフト券）貸出し、体育・文化サークル活動への助成等 |
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